Tööinspektsioon vastab: Kas vanemapuhkuselt naasnud töötaja koondamine on lubatud?
Tööandja küsib. Meil on töötaja, kes soovib naasta vanemapuhkuselt. See ametikoht on aga juba täidetud ja tööd talle anda ei ole. Mida teha? Kas teda koondada ei ole lubatud?
Vastab Vladimir Logatšev, tööinspektsiooni juhtiv nõustamisjurist:
Tööandja ei tohi esitada koondamisavaldust vanemapuhkusel viibivale töötajale enne tema tööle naasmist.
VIIMATI LISATUD
Loe ilma segajateta
Tüütud reklaamid segavad?
Reklaamid hüppavad ette just siis, kui tahad rahulikult lugeda.
Telli Võrumaa Teataja digileht ja tüütud reklaamid kaovad.
Telli digileht → ENIMLOETUD
